開催セミナー詳細 - 金融財務研究会・経営調査研究会

開催日時	2026年2月12日 (木) 14:00〜16:00
講師	磯部慎吾氏 A&S福岡法律事務所※　パートナー弁護士 ※ 渥美坂井法律事務所・外国法共同事業の提携オフィスです。
	水戸貴之氏 (株)リグリットパートナーズ　マネージングディレクター
	吉水文哲氏アデコ(株) コンサルティング事業本部人的資本経営グループ長
受講費	50,000円（お二人目から45,000円）（消費税、参考資料を含む）
開催地	会場開催はありません

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概要	■このセミナーは「LIVE配信（Zoom）」「後日配信」でご受講いただけます。 ■当セミナーは、ZoomでLIVE視聴される方も、録画をご視聴いただけます。　期間は1週間です。　近年、人的資本経営やコンプライアンスの重要性が広く認識され、多くの企業がその強化に取り組むようになってきました。しかし、少子高齢化の進行により採用・育成が難しくなるなか、慢性的な人手不足が続き、人事に関する課題は企業全体の大きな問題となっています。また、コンプライアンスの分野では、現場の実態や制約を十分に理解しないままルールを押し付けるケースも見られます。こうした形だけの取り組みは、かえって形骸化を招き、「その場しのぎ」や「隠蔽」を助長してしまう恐れがあります。　人的資本経営とコンプライアンスを本質的に強化するためには、健全な組織風土や誠実さ（インテグリティ）を育てることが不可欠です。それが最終的には、企業価値の持続的な向上へと繋がります。本講座では、事業や組織の実態に寄り添いながら企業価値の向上に貢献する「攻めのコンプライアンス」と、事業成長や成果（アウトカム）につながる「実践的な人的資本経営」の考え方、そして明日から使える具体的な手法を解説します。
セミナー詳細	■このセミナーは、3回にわたって開催します。以下の日程でご参加ください。第１回： 2026年2月12日（木）14：00 〜16：00 第２回： 2026年2月18日（水）14：00 〜16：00 第３回： 2026年2月25日（水）14：00 〜16：00 【主なカリキュラム】【講師紹介　磯部慎吾（いそべしんご）氏】 2004年検事任官。検察官として企業犯罪・従業員犯罪など多くの刑事事件の捜査・公判を担当する一方で、法務省民事局に出向して行政・立法に携わったほか、独立行政法人に出向して人事業務に携わる。2020年の弁護士登録後は、企業不正・ハラスメントの調査や、再発防止策の策定・運用のほか、大手企業に出向して内部通報対応に携わりつつ運用改善を行なうなど、コンプライアンス領域の案件を多数担当。この領域の社内研修・セミナー・勉強会等も多数実施。【講師紹介　水戸貴之（みとたかゆき）氏】 KPMG/ボストン・コンサルティング・グループを経て現職。内部通報制度の設計・運用支援をはじめとする法務・コンプライアンス、グループ管理、リスク管理を中心に、10年以上に渡り、幅広い業界・企業に対する支援経験を有する。品質不正や情報漏洩、各種法規制違反に関わる危機対応・解決経験も多数。海外子会社管理等のグローバル対応に加え、人権・環境等のESGテーマやAI規制等の新規規制対応、法務・コンプライアンスに関する各種テクノロジー導入/運用などに注力。同領域でのセミナー・勉強会、寄稿等多数。【講師紹介　吉水文哲（よしみずふみあき）氏】大手印刷会社にてIR制作物の企画提案を担当。メガバンクでの法人営業を経験後、外資系大手広告代理店にてIRコンサル部の立ち上げに参画し、外資系企業のコーポレートコミュニケーションと、国内上場企業のIR活動の支援に従事。社内MBOにて設立したIR専門の会社にて、統合報告や適正株価試算やIPO支援を行う。その後、人材ベンチャーの第二創業期に参画し、執行役員CROとして副業・兼業やプロボノ活動、越境活動等の既存の働き方に捉われないキャリア活動や、新しい人材の活用の手法を大手企業・ベンチャー・地方企業等に幅広く提案を行う。経産省および中小企業庁などの受託案件をＰＭとして多数運営。企業価値の向上と戦略的人事施策の融合を目指す。 ※録音･録画・ビデオ撮影はご遠慮ください。主催　金融財務研究会
備考	■このセミナーは、①LIVE配信（Zoom）②後日配信　からお選び下さい。 ①LIVE配信（Zoom）：「Zoomミーティング」のLIVE配信でのご受講です。開催約1週間前に受講URL等をメールでご案内します。資料はPDFでお送りします。 ※開催後3営業日以内に、録画視聴用のメールをお送りします。視聴期間は１週間、ご視聴日の指定はできません。資料到着後のキャンセルはお受けできません。 ②後日配信：録画でのご受講です。ご入金確認後、開催後3営業日以内に、録画視聴用のメールをお送りします。資料は視聴画面からダウンロードできます。視聴期間は2週間、ご希望の日程でご視聴できます。日程指定ご希望の場合は、「質問等」にご記入下さい。 ■詳しくは、セミナーお申込みからご受講の流れをご覧下さい。 ■複数名でのご視聴、録音録画等はご遠慮下さい。

概要

■このセミナーは「LIVE配信（Zoom）」「後日配信」でご受講いただけます。
■当セミナーは、ZoomでLIVE視聴される方も、録画をご視聴いただけます。
　期間は1週間です。

　近年、人的資本経営やコンプライアンスの重要性が広く認識され、多くの企業がその強化に取り組むようになってきました。しかし、少子高齢化の進行により採用・育成が難しくなるなか、慢性的な人手不足が続き、人事に関する課題は企業全体の大きな問題となっています。
また、コンプライアンスの分野では、現場の実態や制約を十分に理解しないままルールを押し付けるケースも見られます。こうした形だけの取り組みは、かえって形骸化を招き、「その場しのぎ」や「隠蔽」を助長してしまう恐れがあります。
　人的資本経営とコンプライアンスを本質的に強化するためには、健全な組織風土や誠実さ（インテグリティ）を育てることが不可欠です。それが最終的には、企業価値の持続的な向上へと繋がります。
本講座では、事業や組織の実態に寄り添いながら企業価値の向上に貢献する「攻めのコンプライアンス」と、事業成長や成果（アウトカム）につながる「実践的な人的資本経営」の考え方、そして明日から使える具体的な手法を解説します。

セミナー詳細

■このセミナーは、3回にわたって開催します。以下の日程でご参加ください。

第１回： 2026年2月12日（木）14：00 〜16：00
第２回： 2026年2月18日（水）14：00 〜16：00
第３回： 2026年2月25日（水）14：00 〜16：00

【主なカリキュラム】

【講師紹介　磯部慎吾（いそべしんご）氏】
2004年検事任官。検察官として企業犯罪・従業員犯罪など多くの刑事事件の捜査・公判を担当する一方で、法務省民事局に出向して行政・立法に携わったほか、独立行政法人に出向して人事業務に携わる。2020年の弁護士登録後は、企業不正・ハラスメントの調査や、再発防止策の策定・運用のほか、大手企業に出向して内部通報対応に携わりつつ運用改善を行なうなど、コンプライアンス領域の案件を多数担当。この領域の社内研修・セミナー・勉強会等も多数実施。

【講師紹介　水戸貴之（みとたかゆき）氏】
KPMG/ボストン・コンサルティング・グループを経て現職。
内部通報制度の設計・運用支援をはじめとする法務・コンプライアンス、グループ管理、リスク管理を中心に、10年以上に渡り、幅広い業界・企業に対する支援経験を有する。
品質不正や情報漏洩、各種法規制違反に関わる危機対応・解決経験も多数。海外子会社管理等のグローバル対応に加え、人権・環境等のESGテーマやAI規制等の新規規制対応、法務・コンプライアンスに関する各種テクノロジー導入/運用などに注力。同領域でのセミナー・勉強会、寄稿等多数。

【講師紹介　吉水文哲（よしみずふみあき）氏】
大手印刷会社にてIR制作物の企画提案を担当。メガバンクでの法人営業を経験後、外資系大手広告代理店にてIRコンサル部の立ち上げに参画し、外資系企業のコーポレートコミュニケーションと、国内上場企業のIR活動の支援に従事。社内MBOにて設立したIR専門の会社にて、統合報告や適正株価試算やIPO支援を行う。その後、人材ベンチャーの第二創業期に参画し、執行役員CROとして副業・兼業やプロボノ活動、越境活動等の既存の働き方に捉われないキャリア活動や、新しい人材の活用の手法を大手企業・ベンチャー・地方企業等に幅広く提案を行う。経産省および中小企業庁などの受託案件をＰＭとして多数運営。企業価値の向上と戦略的人事施策の融合を目指す。

※録音･録画・ビデオ撮影はご遠慮ください。

主催　金融財務研究会

備考

■このセミナーは、①LIVE配信（Zoom）②後日配信　からお選び下さい。
①LIVE配信（Zoom）：「Zoomミーティング」のLIVE配信でのご受講です。開催約1週間前に受講URL等をメールでご案内します。資料はPDFでお送りします。
※開催後3営業日以内に、録画視聴用のメールをお送りします。視聴期間は１週間、ご視聴日の指定はできません。資料到着後のキャンセルはお受けできません。
②後日配信：録画でのご受講です。ご入金確認後、開催後3営業日以内に、録画視聴用のメールをお送りします。資料は視聴画面からダウンロードできます。視聴期間は2週間、ご希望の日程でご視聴できます。日程指定ご希望の場合は、「質問等」にご記入下さい。
■詳しくは、セミナーお申込みからご受講の流れをご覧下さい。
■複数名でのご視聴、録音録画等はご遠慮下さい。

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企業が今知るべき人的資本経営とインテグリティ【全３回】